Верховный Суд Российской Федерации подтвердил правомерность включения сведений о юридическом лице в реестр недобросовестных поставщиков (РНП), отметив, что командировка руководителя и отпуск сотрудника являются внутренними организационными вопросами и не освобождают компанию от ответственности за нарушение сроков заключения государственного контракта.
Компания проигнорировала установленные законом сроки подписания контракта, ссылаясь на следующие причины:
Однако судебные инстанции сочли эти аргументы недостаточными, подчеркнув следующее:
Судьи указали, что участие в конкурсных процедурах подразумевает принятие рисков, связанных с невыполнением обязательств. Недобросовестность действий заключается именно в несвоевременном принятии мер для своевременного заключения контракта.
Несмотря на существование судебной практики, где подобные ситуации расценивались иначе, Верховный Суд оставил позицию нижестоящих инстанций неизменной.
Это решение напоминает участникам торгов о важности соблюдения установленных процедур и заблаговременного принятия необходимых мер для успешного завершения процедуры заключения контракта.
Источник: Определение Верховного Суда РФ от 30 июня 2025 г. № 309-ЭС25-6492
У вас есть вопросы?
Оставьте номер и мы перезвоним вам
Оставить отзыв
Мы будем рады услышать ваше мнение о нас
Выберете услугу и заполните необходимую информацию
Стать партнёром
Ваша заявка принята
мы свяжемся вам в ближайшее время
Ваша заявка принята
мы свяжемся вам в ближайшее время
Вы успешно
отписались от рассылки
Спасибо вам
ваш отзыв принят
Комментарии()